işverenin sorumluluğu

Yaralanma nedeniyle iş görevlerinde zorlanan kişi.

İş Kazasının Çalışma Denetimine (SZW) Bildirilmesi: Ne Zaman Zorunludur?

Kısaca İş kazasının çalışma denetimine bildirilmesi iş yerinde ciddi kazalar için zorunludur. İşverenin Arbowet madde 9 ve Hollanda Medeni Kanunu

Kolu kırık yaralı bir kişiyi teselli eden bir avukatın çizimi

İş Yerinde İskele, Merdiven veya Yüksekten Düşme: İşveren Sorumluluğu

Kısaca İş yerinde bir yüksekten düşme, örneğin iskele veya merdivenden düşme, ciddi yaralanmaların yaygın bir nedenidir. İşverenin, art. 7:658 BW

Sırt ağrısı çeken bir işçinin takım elbiseli bir adama belge verme illüstrasyonu

Psikolojik zarar nedeniyle işvereni sorumlu tutmak: ne zaman mümkündür?

Giderek daha fazla çalışan, iş nedeniyle psikolojik zarar yaşamaktadır. Örneğin tükenmişlik (burn-out), ciddi stres şikayetleri, anksiyete bozuklukları veya depresif şikayetler.

Illustratie van Arslan & Arslan Advocaten

İş Kazasında İşvereni Sorumlu Tutma

Bu makalede iş kazasında sorumluluk konusu, dikkat edilmesi gereken noktalar ve izlenebilecek adımlar ele alınmaktadır. İş yerinde bir kaza sonucu

Illustratie van een arbeidsrechtelijk gesprek tussen werkgever en werknemer

Geçici İşçilerin İşveren Sorumluluğu

Bu makalede geçici işçi sorumluluğu konusu, dikkat edilmesi gereken noktalar ve izlenebilecek adımlar ele alınmaktadır. Geçici işçi olarak, diğer tüm

Illustratie van een arbeidsrechtelijk gesprek tussen werkgever en werknemer

Tükenmişlik veya iş stresi durumunda tazminat: işveren ne zaman sorumludur?

Tükenmişlik veya ciddi iş stresi giderek daha sık görülüyor. Sonuçları büyük: uzun süreli devamsızlık, gelir kaybı ve psikolojik zarar. Peki