Kennisbank
In deze kennisbank leggen onze advocaten uit hoe het recht in de praktijk uitpakt: wanneer u recht heeft op schadevergoeding, welke termijnen gelden, en wat een verzekeraar, werkgever of verhuurder wel en niet van u mag vragen. Elk artikel behandelt één concrete vraag en noemt de wetsartikelen waarop het antwoord rust, zodat u kunt nazoeken waar het op gebaseerd is.
Met de filters leest u per rechtsgebied: letselschade, arbeidsrecht, huurrecht, verzekeringsrecht, bedrijfsrecht, familierecht, strafrecht en bestuursrecht. Staat uw eigen situatie er niet tussen, of wilt u weten wat een artikel voor uw zaak betekent? Neem dan contact met ons op voor een eerste inschatting.
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Letselschade
Een complicatie is een bekend risico dat ook bij zorgvuldig handelen kan optreden; daarvoor is een arts of ziekenhuis in
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Letselschade
Particuliere klinieken – zoals cosmetische centra, tandheelkundige praktijken of privéziekenhuizen – winnen snel aan populariteit.Veel mensen kiezen voor deze instellingen
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Financieel recht
Een incassobrief is geen vonnis. Controleer eerst of de vordering klopt en of zij niet is verjaard – op verjaring
- Categorie: Financieel recht
Reageer altijd – maar niet reageren betekent niet automatisch verliezen. Bij een dagvaarding waarin u niet verschijnt, verleent de rechter
- Categorie: Nieuws
Een verzoekschrift is een verzoek aan de rechtbank om een beslissing te nemen. Bij het afschrift zit een brief met
- Categorie: Strafrecht & fraude
- Categorie: Letselschade
Is bij u een diagnose gemist of te laat gesteld, dan spelen twee vragen: wie is aansprakelijk en welke schade
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht, Letselschade
- Categorie: Nieuws
Is er beslag gelegd op uw bankrekening, bepaal dan eerst welk beslag het is: conservatoir beslag kan al vóór een
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht
- Categorie: Arbeidsrecht, Bestuursrecht