Blog
- Categorie: Arslan Advocaten
Een rechtszaak starten is vaak een ingrijpende beslissing. Of het nu gaat om een zakelijk conflict, een arbeidskwestie of een
- Categorie: Arbeidsrecht
Een werkgever kan een werknemer ontslaan wegens verwijtbaar handelen of nalaten. Dit betekent dat de werknemer iets heeft gedaan of
- Categorie: Familierecht
Tijdens een echtscheiding blijven beide partners vaak verantwoordelijk voor het betalen van de vaste lasten, zoals de hypotheek of huur,
- Categorie: Arbeidsrecht
Wanneer u te maken krijgt met een CIS-registratie of EVR-registratie, heeft dat grote gevolgen. U kunt problemen ondervinden bij het
- Categorie: Verzekeringsrecht
Wanneer u te maken krijgt met een CIS-registratie of EVR-registratie, heeft dat grote gevolgen. U kunt problemen ondervinden bij het
- Categorie: Verzekeringsrecht
Een BKR-registratie roept bij veel mensen vragen op. De informatie is vaak versnipperd en complex, terwijl de impact groot kan
- Categorie: Verzekeringsrecht
Wil je een BKR-registratie opvragen omdat je een hypotheek, lening of ander krediet wilt afsluiten? Het Bureau Krediet Registratie (BKR)
- Categorie: Letselschade
Wanneer u door een ongeval (tijdelijk of blijvend) arbeidsongeschikt raakt, kunt u grote financiële schade lijden. U werkt minder of
- Categorie: Letselschade
Wanneer u door een verkeersongeval of ander ongeval letselschade oploopt, heeft u meestal recht op smartengeld bij letselschade. Smartengeld is
- Categorie: Letselschade
Na een verkeersongeval – zeker bij een kop-staartbotsing – ontstaat vaak whiplash letselschade. De klachten kunnen uw dagelijks leven volledig
- Categorie: Letselschade
Wanneer u letselschade heeft opgelopen door een ongeval, krijgt u vaak niet alleen te maken met financiële schade, maar ook
- Categorie: Letselschade
Een kop-staartbotsing lijkt soms “een klein tikje”, maar de gevolgen kunnen groot zijn: van voertuigschade tot whiplash, langdurige pijn en
- Categorie: Letselschade
Artikel 5 WVW (Wegenverkeerswet) bepaalt dat het verboden is zich zó te gedragen dat gevaar op de weg wordt veroorzaakt
- Categorie: Arbeidsrecht, Letselschade
Bent u gewond geraakt door een ongeval op het werk? Dan kunt u in veel gevallen uw werkgever aansprakelijk stellen
- Categorie: Arbeidsrecht, Letselschade
Een bouwongeval schadevergoeding is vaak hoger dan veel slachtoffers denken. Werken in de bouw brengt dagelijks risico’s met zich mee.
- Categorie: Arbeidsrecht, Letselschade
Als uitzendkracht loopt u net als elke andere werknemer risico op een ongeval op de werkvloer. Maar wie is aansprakelijk
- Categorie: Letselschade
Een verkeersongeval kan uw leven in één seconde veranderen. Naast lichamelijke klachten krijgt u vaak te maken met financiële zorgen,
- Categorie: Arbeidsrecht
Wanneer u wordt beschuldigd van werkweigering, voelt dat vaak onterecht. Veel werknemers horen plots dat zij “weigeren te werken” en
- Categorie: Arbeidsrecht
Een werknemer op staande voet ontslaan is de zwaarste sanctie die u als werkgever kunt toepassen. Wanneer de werknemer ziek
- Categorie: Arbeidsrecht
Wanneer u ziek bent, verwacht u rust, herstel en begeleiding. Niet dat u van de ene op de andere dag
- Categorie: Arbeidsrecht
Wanneer u plotseling op staande voet wordt ontslagen, staat uw wereld direct op zijn kop. U raakt van de ene
- Categorie: Strafrecht & fraude
Wanneer iemand plots een brief of telefoontje ontvangt over een internationale strafzaak, leidt dat vrijwel altijd tot onrust. Vaak staat
- Categorie: Verzekeringsrecht
Krijgt u plots bericht dat uw verzekering wordt beëindigd? Dat is schrikken. Toch mag een verzekeraar uw polis niet zomaar
- Categorie: Verzekeringsrecht
Ontvangt u plotseling bericht van uw verzekeraar dat uw dekking is opgeschort? Dat kan grote gevolgen hebben: schade wordt niet